Roedd 2025 yn flwyddyn o momentwm i ni.
Nid yw llawer o’r hyn rydym wedi’i wneud wedi bod yn weladwy o’r tu allan. Mae wedi digwydd mewn sgyrsiau, dogfennau a rennir, negeseuon hwyr y nos, ac ymdeimlad cynyddol y gall Cymru wneud gwasanaethau cyhoeddus digidol yn wahanol – ac yn well.
Mae hyn yn teimlo fel yr eiliad iawn i oedi, myfyrio, a gwneud y gwaith hwnnw’n weladwy.
Dechrau gyda chymuned
Dechreuodd y flwyddyn yn syml. Fe wnaethon ni ddechrau cyfarfod bob pythefnos i siarad, meddwl, a chymharu nodiadau. Daeth rhywbeth yn glir yn gyflym o’r sgyrsiau hynny: roedd llawer o bobl ledled Cymru yn ymdrin â’r un heriau, yn aml ar eu pennau eu hunain.
Felly fe wnaethon ni greu cymuned Slack Cymru Ddigidol . Nid fel llwyfan i ddarlledu barn, ond fel gofod i gysylltu ymarferwyr, rhannu dysgu, a chefnogi ei gilydd.
Ers hynny, mae wedi dod yn fan lle mae pobl yn gofyn cwestiynau, yn rhannu adnoddau, ac yn sylweddoli nad ydyn nhw ar eu pennau eu hunain. Mae hynny’n bwysicach nag unrhyw fetrig.
O sgyrsiau i ddadl a rennir
Dros yr haf, dyfnhaodd ein meddwl. Dechreuon ni ysgrifennu’r hyn a fyddai yn dod yn Trawsnewid gwasanaethau cyhoeddus ar gyfer Cymru fodern – sydd bellach wedi’i argraffu fel llyfr.
Ni ddaeth yr adroddiad o un mewnwelediad nac o strategaeth fawr. Daeth o flynyddoedd o brofiad, sgyrsiau di-ri, a rhwystredigaeth gyffredin gyda datrysiadau tymor byr nad ydynt yn mynd i’r afael â’r achosion sylfaenol.
Fe’i hysgrifennon ni i wneud achos adeiladol dros:
- ddechrau gyda phobl, nid atebion
- ffyrdd modern, amlddisgyblaethol o weithio
- adeiladu gallu hirdymor yng Nghymru
Yr un mor bwysig, fe’i hysgrifennon ni i fod yn ddefnyddiol. Rhywbeth y gallai pobl ei rannu, ei drafod, a’i ddatblygu ymhellach.
Ochr yn ochr â’r adroddiad, fe wnaethon ni lansio cylchlythyr Trawsnewid Cymru i gadw’r sgwrs i fynd yn agored, ac i rannu newyddion digidol o bob cwr o Gymru.
Bod yn bresennol a rhannu’r gwaith
Roedd y flwyddyn hon hefyd yn ymwneud â bod yn bresennol.
Fe wnaethon ni redeg sesiynau yn GovCamp Cymru, lle lansiwyd yr adroddiad yn swyddogol. Mae GovCamp erioed wedi bod yn lle ar gyfer trafodaeth hael, dan arweiniad ymarferwyr, ac roedd yn teimlo fel y lle iawn i rannu’r gwaith hwn yn gyntaf.
Fe wnaethon ni hefyd gwrdd â phobl ledled Cymru sydd eisoes yn gwneud pethau gwych mewn amgylchiadau anodd. Uchafbwynt arbennig oedd sgwrs Ann yn Digidol AI yng ngogledd Cymru - yn cyflwyno i grŵp trawsbleidiol y Senedd ar gyfer Digidol yng Nghymru - a lwyddodd i wreiddio cwestiynau mawr am dechnoleg yn realiti cyflwyno gwasanaethau cyhoeddus.
Dro ar ôl tro, cawsom ein hatgoffa o ddyfnder y sgil, y gofal a’r ymrwymiad sydd eisoes yn bodoli yng Nghymru.
Beth ddangosodd y flwyddyn hon i ni
Os yw 2025 wedi dysgu unrhyw beth i ni, dyma fe: mae awydd am newid, a derbyniad bod rhaid i bethau newid.
Mae pocedi bach o arfer da ar waith ar draws llywodraeth leol, y GIG, cyrff hyd fraich, a’r trydydd sector. Yn aml, nid oes digon o adnoddau na chydnabyddiaeth, ac maent yn anodd eu cynnal dros amser – ond maent yn bodoli.
Nid ein rôl ni yw beirniadu o’r cyrion. Ein rôl ni yw:
- hyrwyddo ymarferwyr
- cefnogi arweinyddiaeth
- cysylltu pobl sy’n gwneud gwaith tebyg
- helpu i droi pocedi o arfer da yn rhywbeth mwy cyson a pharhaol
Mae’r adroddiad yn un cyfraniad at hynny. Mae’r gymuned yn un arall. Nid yw’r naill na’r llall yn fan gorffen.
Edrych ymlaen at 2026
Mae’r flwyddyn sydd i ddod eisoes yn teimlo’n brysur.
Mae gennym raglen lawn o gyfarfodydd wedi’u trefnu ar gyfer y flwyddyn newydd, a nifer o ddigwyddiadau ar y gweill i symud o syniadau i weithredu.
Bydd ein ffocws ar ehangu’r meddwl yn yr adroddiad drwy ein blog – yn enwedig i gefnogi uwch swyddogion a chynrychiolwyr ar lefel weithredol ar draws sector cyhoeddus Cymru i roi pethau ar waith.
Mae hynny’n golygu trosi egwyddorion yn benderfyniadau, strwythurau a ffyrdd o weithio sy’n gallu glynu mewn gwirionedd.
Byddwn yn parhau i weithio’n agored. Byddwn yn parhau i wrando. A byddwn yn parhau i gefnogi’r bobl sydd eisoes yn gwneud gwaith caled y newid.
Os ydych wedi gweld gwerth yn yr hyn rydym wedi’i rannu hyd yma:
- dilynwch ni ar LinkedIn a Bluesky
- tanysgrifiwch i’r cylchlythyr
- rhannwch yr adroddiad gyda chydweithwyr
- dewch ag eraill i mewn i’r sgwrs
Gwaith ar y cyd yw hwn, a dim ond megis dechrau rydym ni.